Giám sát Vận Hành Trung Tâm Chăm Sóc Khách Hàng

Hội Sở - Trung Tâm Chăm Sóc Khách Hàng - Toàn thời gian

Mô tả công việc

Mô tả công việc:

  • Đảm bảo thực hiện tốt việc kết nối với khách hàng và thực hiện các chiến dịch chăm sóc khách hàng
    • Follow up all Customer Care Campaign
  • Đảm bảo mọi yêu cầu, khiếu nại từ khách hàng, môi giới đều được giải quyết
    • Hỗ trợ nhân viên chăm sóc khách hàng trong việc giải quyết những trường hợp phát sinh đặc biệt.
    • Đảm bảo mọi khiếu nại từ khách hàng, môi giới đều được theo dõi và giải quyết.
  • Quản lý, điều phối, sắp xếp công việc cho nhân viên cấp dưới.
    • Giám sát thời gian làm việc của nhân viên, sắp xếp, phân công công việc.
  • Công việc khác.
    • Phát sinh trong Trung tâm CSKH.
    • Theo yêu cầu của quản lý trực tiếp.

Yêu cầu công việc:

  • Tốt nghiệp từ đại học trở lên các chuyên ngành liên quan.
  • Chăm chỉ, cẩn thận, có tinh thần trách nhiệm cao.
  • Kỹ năng giao tiếp tốt.
  • Khả năng chịu được áp lực cao.
  • Kỹ năng làm việc nhóm.
  • 1 năm kinh nghiệm về vị trí trưởng nhóm chăm sóc khách hàng

Nộp đơn ứng tuyển công việc này

Họ & tên bạn *
Địa chỉ email *
Số điện thoại *
Ngày tháng năm sinh
Giới tính (Gender)
Bạn đã có chứng chỉ hành nghề chứng khoán hay chưa?  *
Chứng chỉ hành nghề chứng khoán hoặc chứng chỉ chứng khoán phái sinh
Bạn đã có chứng chỉ chứng khoán phái sinh hay chưa?  *
Bạn đã có chứng chỉ chứng khoán phái sinh hay chưa?
CV của bạn *
Click để chọn & tải lên CV của bạn
Mã bảo mật *

Nộp đơn ứng tuyển
Share:

Mức lương: Thương lượng

Địa điểm: Hội Sở

Phòng ban: Trung Tâm Chăm Sóc Khách Hàng

Thời hạn ứng tuyển: 17/06 — 31/10/2022

Phúc lợi

  • Gói lương cạnh tranh theo năng lực
  • Xem xét tăng lương 1 lần/năm
  • Trợ cấp ăn trưa và trợ cấp di chuyển
  • Được chăm sóc sức khỏe định kỳ hàng năm, Bảo hiểm tai nạn 24/24 (BẢO HIỂM Y TẾ) và Bảo hiểm xã hội với gói lương 100%
  • Gói bảo hiểm y tế tại PJICO
  • Tham gia các chương trình đào tạo của công ty
  • Hỗ trợ chi phí khi tham gia các khóa đào tạo của công ty
  • Tiền thưởng bao gồm: KPI thưởng, kết quả kinh doanh cuối năm và thưởng Tết từ 3 đến 6 tháng lương (bao gồm tháng thứ 13)
  • Ngày nghỉ:
    1. 12 ngày/năm đối với cấp bậc nhân viên
    2. 15 ngày/năm đối với cấp bậc quản lý